descrizione
UNA STORIA DI SUCCESSI
Siamo una banca diretta multicanale indipendente che offre, in unico conto, servizi di banking, credit, trading e investimento. Siamo leader nel brokerage in Europa e uno dei più importanti players nel Private Banking in Italia. Dal 2017 la nostra offerta si è allargata anche al Regno Unito, focalizzandosi sui servizi di brokerage e transazionali. Oggi Fineco è una delle realtà più solide, innovative e affidabili nel panorama finanziario internazionale.
I NOSTRI VALORI
La nostra mission è fornire servizi di massima qualità ai clienti attraverso semplicità ed innovazione. Il gruppo si fonda su tre pilastri principali che guidano il percorso di crescita sostenibile.
1. EFFICIENZA: grazie al back-end proprietario, allo sviluppo interno e a processi automatizzati, possiamo beneficiare di una struttura di costi snella ed efficiente e di un rapido time-to-market.
2. INNOVAZIONE: pionieri, fin dal principio, nell’anticipare un chiaro trend strutturale rappresentato dalla crescente digitalizzazione dei servizi per clienti e consumatori.
3. TRASPARENZA: crediamo fortemente che correttezza e trasparenza siano alla base della creazione di valore sostenibile a lungo termine per tutti gli stakeholder.
UN MODELLO DI BUSINESS SOSTENIBILE
La sostenibilità è da sempre parte di Fineco e rappresenta un elemento fondante del percorso di creazione di valore di lungo termine per i suoi stakeholder, attuali e futuri.
Crediamo fermamente che lo sviluppo sostenibile sia la scelta più lungimirante e stabile. Il nostro impegno a fare business in modo etico e rispettoso, integrando in modo sempre più strutturato gli obiettivi di sostenibilità economica, ambientale e sociale nella nostra strategia di lungo periodo, ha portato all'approvazione da parte degli organi sociali di un primo set di obiettivi ESG da perseguire entro il 2023.
#FINECOPEOPLE
Siamo una squadra che lavora ogni giorno con responsabilità, affidabilità ed entusiasmo, tenendo sempre presenti le caratteristiche che guidano lo sviluppo sostenibile del nostro business.
1. INNOVATIVE: pensiamo al di fuori dagli schemi con passione e innovazione;
2. CHANGE CHAMPION: crediamo nel cambiamento come forma di crescita e sviluppo;
3. COOPERATIVE: crediamo che la collaborazione e la condivisione continua delle idee siano presupposti imprescindibili del nostro essere innovativi.
#THEPLACETOBE
Fineco si impegna quotidianamente per diventare sempre di più "The Place To Be", il posto di lavoro in cui ognuno possa esprimere al meglio il proprio potenziale e le proprie aspirazioni, contribuendo al successo e alla sostenibilità del business.
Nel 2022, abbiamo ottenuto per il quarto anno consecutivo la certificazione Top Employer Italia. Nell’esame delle politiche HR, la Banca si è distinta per l’attenzione alla valorizzazione delle risorse e allo sviluppo delle competenze, favorendo un ambiente di lavoro positivo e stimolante.
VALORIZZAZIONE DEL TALENTO
Lo sviluppo e la valorizzazione delle persone è per noi un fattore strategico. Offriamo adeguati piani di formazione su tematiche tecniche e comportamentali, volti a sviluppare le competenze di ciascuno. Attraverso il processo del Performance Management, possiamo garantire una valutazione trasparente ed obiettiva e individuare opportunità future di apprendimento e sviluppo. Da sempre ci proponiamo, anche attraverso adeguati meccanismi di remunerazione e di incentivazione, di creare un ambiente lavorativo inclusivo, in grado di attrarre, trattenere e motivare risorse altamente qualificate capaci di costruire il nostro vantaggio competitivo.
Siamo una banca diretta multicanale indipendente che offre, in unico conto, servizi di banking, credit, trading e investimento. Siamo leader nel brokerage in Europa e uno dei più importanti players nel Private Banking in Italia. Dal 2017 la nostra offerta si è allargata anche al Regno Unito, focalizzandosi sui servizi di brokerage e transazionali. Oggi Fineco è una delle realtà più solide, innovative e affidabili nel panorama finanziario internazionale.
I NOSTRI VALORI
La nostra mission è fornire servizi di massima qualità ai clienti attraverso semplicità ed innovazione. Il gruppo si fonda su tre pilastri principali che guidano il percorso di crescita sostenibile.
1. EFFICIENZA: grazie al back-end proprietario, allo sviluppo interno e a processi automatizzati, possiamo beneficiare di una struttura di costi snella ed efficiente e di un rapido time-to-market.
2. INNOVAZIONE: pionieri, fin dal principio, nell’anticipare un chiaro trend strutturale rappresentato dalla crescente digitalizzazione dei servizi per clienti e consumatori.
3. TRASPARENZA: crediamo fortemente che correttezza e trasparenza siano alla base della creazione di valore sostenibile a lungo termine per tutti gli stakeholder.
UN MODELLO DI BUSINESS SOSTENIBILE
La sostenibilità è da sempre parte di Fineco e rappresenta un elemento fondante del percorso di creazione di valore di lungo termine per i suoi stakeholder, attuali e futuri.
Crediamo fermamente che lo sviluppo sostenibile sia la scelta più lungimirante e stabile. Il nostro impegno a fare business in modo etico e rispettoso, integrando in modo sempre più strutturato gli obiettivi di sostenibilità economica, ambientale e sociale nella nostra strategia di lungo periodo, ha portato all'approvazione da parte degli organi sociali di un primo set di obiettivi ESG da perseguire entro il 2023.
#FINECOPEOPLE
Siamo una squadra che lavora ogni giorno con responsabilità, affidabilità ed entusiasmo, tenendo sempre presenti le caratteristiche che guidano lo sviluppo sostenibile del nostro business.
1. INNOVATIVE: pensiamo al di fuori dagli schemi con passione e innovazione;
2. CHANGE CHAMPION: crediamo nel cambiamento come forma di crescita e sviluppo;
3. COOPERATIVE: crediamo che la collaborazione e la condivisione continua delle idee siano presupposti imprescindibili del nostro essere innovativi.
#THEPLACETOBE
Fineco si impegna quotidianamente per diventare sempre di più "The Place To Be", il posto di lavoro in cui ognuno possa esprimere al meglio il proprio potenziale e le proprie aspirazioni, contribuendo al successo e alla sostenibilità del business.
Nel 2022, abbiamo ottenuto per il quarto anno consecutivo la certificazione Top Employer Italia. Nell’esame delle politiche HR, la Banca si è distinta per l’attenzione alla valorizzazione delle risorse e allo sviluppo delle competenze, favorendo un ambiente di lavoro positivo e stimolante.
VALORIZZAZIONE DEL TALENTO
Lo sviluppo e la valorizzazione delle persone è per noi un fattore strategico. Offriamo adeguati piani di formazione su tematiche tecniche e comportamentali, volti a sviluppare le competenze di ciascuno. Attraverso il processo del Performance Management, possiamo garantire una valutazione trasparente ed obiettiva e individuare opportunità future di apprendimento e sviluppo. Da sempre ci proponiamo, anche attraverso adeguati meccanismi di remunerazione e di incentivazione, di creare un ambiente lavorativo inclusivo, in grado di attrarre, trattenere e motivare risorse altamente qualificate capaci di costruire il nostro vantaggio competitivo.
Il nostro impegno
per l’inclusività
VALORE DELLA DIVERSITÀ La diversità di genere, di pensiero, di esperienze e di competenze, rappresenta un valore che contribuisce al nostro arricchimento professionale, nonché un elemento di forza da valorizzare in quanto fonte di nuove idee. Da tempo abbiamo adottato una serie di Policy e iniziative volte a promuovere un ambiente fondato sulle pari opportunità in cui in nessuna circostanza sono tollerate discriminazioni o molestie. Fineco è stata nominata “Best Practice Leader” nel Gender Diversity Index Report, ricerca finanziata dalla Commissione Europea che misura la percentuale di presenze femminili nei board delle società europee.